Также участвовали представители заводских первичных общественных формирований и другие работники.
За круглым столом обсуждались такие вопросы, как подготовка к VI Всебелорусскому народному собранию, гражданско-патриотическое воспитание молодёжи, закрепление молодых специалистов на предприятии и создание для этого необходимых условий, работа общественных организаций и формирований на «Гомсельмаше».
Открывая «Диалоговую площадку», Александр Конопацкий рассказал о том, чем сегодня живёт «Гомсельмаш», акцентировав внимание на закреплении молодых специалистов. В этом деле достигнуто немало положительных моментов, но ещё есть над чем работать. Сегодня особое внимание уделяется адаптации молодых гомсельмашевцев. Что касается работы предприятия, то сформирован полновесный портфель заказов на 2021 год. Не менее 200 машин в месяц должны сходить с конвейера.
— В прошлом году «Гомсельмаш» произвёл более 1800 единиц техники, а реализовал более 2100 единиц, почистив все свои склады, — сказал Александр Конопацкий. — Работаем сегодня практически с колёс.
Иван Швед рассказал, что сегодня в профсоюзе состоят 8148 заводчан, функционируют 60 цеховых профсоюзных организаций. Налажено плодотворное сотрудничество с руководством предприятия, заводскими первичками БРСМ и «Белой Руси». Представители профкома постоянно участвуют в заседаниях различных комиссий. Касаемо сотрудничества с нанимателем — профсоюзным комитетом к маю прошлого года было подготовлено 29 изменений и дополнений в коллективный договор, 27 из них были приняты без возражений. К началу 2021 года были подготовлены еще 32 изменения и дополнения. Принято 27. Рассказал Иван Швед также о том, что сегодня все молодые работники, как и остальные представители трудового коллектива, могут в течение 18 дней отдохнуть в санатории «Машиностроитель», потратив на путёвку лишь 15 процентов от её полной стоимости. Проинформировал об активной поддержке профкомом: желающих посещать бассейн «Нептун» с тренажёрным залом; работников, имеющих 3-х и более детей; родителей, чьи дети впервые идут в 1-й класс (они ежегодно к 1 сентября получают материальную помощь).
То, что молодёжи в Беларуси уделяется большое внимания, — это факт. Так считает Олег Ядренцев.
— Активную часть молодого поколения мы стараемся вовлекать в общественно-политическую работу, — сказал он.
Не мог не рассказать Олег Ядренцев и о работе учреждения, которое он возглавляет. Хорошая новость: с пятницы «сельмашевская» больница перешла в штатный режим работы. Далее он отметил плодотворное сотрудничество с «Гомсельмашем», подчеркнув, что больница по многим вопросам чувствует поддержку предприятия.
Маргарита Ходиченко в своём выступлении остановилась на том, что по данным на 27 января 2021 года в Гомеле насчитывалось 1155 первичных профсоюзных организаций, в которых состояло 211 тысяч человек. Количество коллективных договоров — 897. За последнюю пятилетку в городе создано 357 первичных профсоюзных организаций. Для оказания помощи медицинским работникам в разгар пандемии профсоюзами Гомеля собрано более 109-ти тысяч рублей. Деньги направлены в медучреждения Гомеля, центры социального обслуживания, а также в автопарки № 6 и № 1, комбинат общественного питания для закупки средств индивидуальной защиты работникам, которые непосредственно работают с населением.
Начальник отдела идеологической и информационной работы ОАО «Гомсельмаш» Ирина Болсун озвучила те предложения по обсуждаемым вопросам, которые накануне были выработаны руководителями первичных общественных организаций и формирований акционерного общества и которые были переданы Олегу Ядренцеву для доведения до сведения оргкомитета Всебелорусского народного собрания. Олег Иванович, как сообщалось ранее, был избран в начале месяца депутатами горсовета участником Всебелорусского форума.
Евгений КОНОВАЛОВ.





Фото Н. Сусло.
















